褚轮稂
2019-05-22 03:03:02

华盛顿(美联社) - 联邦监管机构周一警告称,尽管美国经济状况有所改善,但大约150万名工人的退休计划严重缺乏资金,威胁到当前和未来退休人员的福利削减。

养老金福利担保公司(PBGC)表示,多个雇主计划是由多个雇主维持的集体讨价还价计划,其风险最大。 报告称,“计划破产......现在比我们上次报告更有可能也更迫在眉睫”。

与此同时,该机构表示,单一雇主养老金计划 - 覆盖超过3000万参与者 - 的财务状况更加稳固,至少在未来10年内可能会保持这种状态。

该报告的结论是,由于资金不足的多雇主计划的情况不稳定,前景略好于一年前,因为该国经济从2007 - 2009年的严重衰退中逐渐好转。

该机构根据1974年“雇员退休收入保障法”(ERISA)制定,“在过去一年中,经济状况显着改善,预计大多数计划仍将具有偿付能力。”

但是,它补充说,过去一年的研究表明,对于一些多雇主计划,“即使经济改善也不足以维持其偿付能力。”

如果公司破产并被迫终止其养老金计划,PBGC通常会接管确保退休人员继续领取养老金福利,至少达到一定限额。 这是一种保险形式。 PBGC在2013年支付的最高保证金额为每月4,789.77美元,即每年57,477.24美元。 该机构不直接向失败计划所涵盖的人支付福利,但为计划本身提供财务援助,使他们能够继续提供福利。

雇主向每位员工向PBGC支付费用。

随着越来越多的婴儿潮一代退休并开始领取养老金福利,PBGC面临越来越大的财务压力。

该机构指出,多年来,单一雇主计划比多雇主计划更可能严重缺乏资金:“这种情况现在正在逆转。”

“一些多雇主计划正在恶化,PBGC的多雇主计划更有可能在未来八年内用完资金,”该机构表示。

该机构表示,陷入困境的多雇主计划的许多参与者都受雇于建筑行业的小公司。 零售食品,服装制造,娱乐,采矿以及卡车和海运业的许多工人也会感受到后果。

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